Designul politicilor de Compensare si Beneficii

Determina parameterii compensatiilor si beneficiilor unui post (unor posturi) specific(e) din compania dumneavoastra bazandu-se pe echitatea interna si stragie, precum si pe comparatia cu piata. Va oferim un raport complex despre nivelele salariale (piata inferioara, medie, superioara), bonusuri pe termen scurt, pe termen lung si pachetele dominante de beneficii pentru posturile selectate.